Di era pasca pandemi, lanskap HR telah mengalami perubahan yang cukup signifikan. Pandemi telah memaksa perusahaan untuk menghadapi tantangan baru

Pembahasan lengkap talent management bagi HR practitioner mulai dari definisi, perbedaan dengan talent mapping, manfaat, tantangan pelaksanaan, 6 kerangka, serta

Menurut data dari Badan Pusat Statistik pada bulan Agustus 2022, jumlah angkatan kerja berdasarkan Survei Angkatan Kerja Nasional (Sakernas) mencapai

Perubahan arah perusahaan terkadang perlu dilakukan, dan setiap karyawan perlu tetap agile dalam menghadapi perubahan tersebut. HR practitioner yang bertanggungjawab dalam hal sumber daya

Pembahasan definitif apa itu talent mapping atau pemetaan bakat yang dapat digunakan sebagai pendekatan strategis oleh HR practitioner dalam mengidentifikasi

Definisi fresh graduate, pentingnya dalam dunia kerja, kelebihan dan kekurangan, serta 5 strategi merekrut fresh graduate.

Pembahasan sifat extraversion dalam Big 5 Personality, cara pengetesan, data hasil tes, dan cara untuk memksimalkan potensi karyawan dengan skor

Pembahasan secara komprehensif apa itu critical thinking, perbedaanya dengan analytical thinking, jenis pekerjaan yang membutuhkan critical thinking, dan cara meningkatkan

Pembahasan dan penimbangan secara komprehensif tentang kecerdasan di dunia kerja, dilengkapi dengan data hasil tes yang telah diolah oleh praktisi